Определить месячный фонд оплаты труда сотрудника при повременно-премиальной системе оплаты труда с...
Условие задачи
Определить месячный фонд оплаты труда сотрудника при повременно-премиальной системе оплаты труда с нормированным заданием и величину отпускных.
Исходные данные. Рабочий четвёртого разряда работает по повременно-премиальной системе оплаты труда с нормированным заданием. Часовая тарифная ставка рабочего 106 руб. За месяц он отработал 168 ч, уровень выполнения нормированного задания 94 %, доплата за условия труда 20 %, за профессиональное мастерство 24 %, премия за качественное выполнение нормированного задания 25 %. Размер дополнительной оплаты за выполнение нормированного задания, действующий в организации представлен в таблице.
Отпуск длится 28 дней. Годовой фонд оплаты труда сотрудника составил 520880 руб. Нормативный коэффициент расчета отпускных - 29,3 дней в месяце в среднем за год.
Добавлено: 2025-09-02 20:15:54
Решение
Решение задачи....
Метод решения
—
Что будет в полном решении
—
Часто задаваемые вопросы
Вы можете оплатить с помощью банковской карты или любого доступного способа. Сразу после оплаты решение откроется на странице и придет на ваш email.
Решение доступно мгновенно после оплаты.
Да, после завершения платежа вы получите электронный чек на указанный email.
Попробуйте повторить платеж или свяжитесь с нашей поддержкой, мы поможем решить проблему.